EMEA Salesforce Administrator - Warsaw, Polska - Colliers

    Colliers
    Colliers Warsaw, Polska

    1 tydzień temu

    Default job background
    Pełny etat
    Opis

    Opis firmy

    Oferujemy stanowisko Administratora Salesforce w rosnącym zespole EMEA Salesforce Centre of Excellence rozwijającym projekty w branży nieruchomości komercyjnych w ekosystemie Salesforce. Aktualnie nasz team to sześć osób, prowadzimy projekty dla sześciu krajów i ciągle się rozwijamy. Staramy się pracować używając najlepszych praktyk, w dobrej atmosferze, ucząc się od siebie.

    Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za administrowanie kilkoma instancjami Salesforce w regionie EMEA. Poza podstawowymi zadaniami administratora takimi jak tworzeniu nowych pól i obiektów czy praca na Validation Rules, kandydat powinien bardzo dobrze poruszać się w sposobach tworzenia raportów w Salesforce oraz być samodzielny w tworzeniu automatyzacji za pomocą Flows.

    Główne zadania na tym stanowisku:

  • Automatyzowanie procesów biznesowych za pomocą Flow
  • Tworzenie i zarządzanie raportami
  • Zarządzanie obiektami SF w tym: struktury danych, validation rules, layouty
  • Konfiguracja natywnych aplikacji mobilnych SF (dla każdej instancji z osobna)
  • Promowanie dobrych praktyk w pracy z SF
  • Nasze wymagania:

  • Co najmniej 2 letnie doświadczenie w administrowaniu Salesforce
  • Swobodne poruszanie się w deklaratywnych aspektach SF, głównie Flow i raportach
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  • Proaktywność i elastyczność w pracy ze stakeholderami
  • Dodatkowe atuty:

  • Znajomość Salesforce od strony metadanych
  • Umiejętność w pracy z repozytorium kodu Git
  • Certyfikaty Salesforce (Admin, Platform App Builder etc)
  • Doświadczenie w pracy w Scrumie
  • Co oferujemy:

  • Pracę głównie zdalną (aktualnie zespół spotyka się raz w miesiącu w biurze)
  • Swobodną atmosferę w zespole
  • Pomoc w rozwoju w wybranej ścieżce SF: Administrator, Młodszy Programista, Analityk
  • Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dodatkowe dni nieobecności dla rodziców (6 dni rocznie), program kefeteryjny oraz inne benefity
  • Pracę w firmie z tytułami: Najlepszy Pracodawca 2017 oraz 2019 przyznawanym przez Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022 i 2023 r.
  • Dodatkowe informacje