- praca przy instalacjach elektrycznych w budownictwie wielorodzinnym, biurowym, przemysłowym, przy szafach rozdzielczych i sterowniczych, fotowoltaice
- doświadczenie min. rok przy wykonywaniu prac elektrycznych (hale, domy, budynki użyteczności publicznej, firmy produkcyjne, fotowoltaika)
- mile widziana znajomość języka niemieckiego umożliwiająca komunikację w pracy
- dokumenty potwierdzające zawód, możliwość pracy w branży świadectwa szkolne, uprawnienia zawodowe, kursy itp.
- znajomość planów elektrycznych
- mile widziany własny samochód
- dodatkową premię za dobrą znajomość języka niemieckiego, angielskiego
- umowę o pracę na polskich warunkach
- wynagrodzenie na umowie B2B płatne w systemie 14/14
- wynagrodzenie na umowie o pracę płatne do 10-ego każdego m-c
- opłacone zakwaterowanie
- godne warunki pracy i płacy
- wypłacalność oraz ciekawe wyzwania zawodowe
- stawka zależna jest od doświadczenia oraz posiadanych kwalifikacji i umiejętności, z każdym rozmawiamy indywidualnie.
Bonus 100 € za polecenie pracownika
Elektryk / elektromonter - całe Niemcy - Zamość, Polska - EKT Instal Sp. z o. o.
Opis
Firma EKT Instal Sp. z o.o. działa jako podmiot wpisany do rejestru spółek prowadzących działalność związaną z branżą elektryczno-montażową. Naszym głównym celem jest udostępnianie pracowników z branży elektrycznej do wsparcia naszych niemieckich kontrahentów. Siedziba firmy znajduje się we Wrocławiu. Zatrudniamy pracowników z całej Polski.
Obecnie dla naszego niemieckiego kontrahenta poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisku:
Elektryk / elektromonter - całe Niemcy
Opis stanowiska:
Wymagania:
Oferujemy:
Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV oraz kserokopii świadectw potwierdzających posiadane uprawnienia oraz certyfikaty.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Ekt Instal z siedzibą w Wrocław, ul. Wagonowa 2d/3. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, oraz dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))