Nie przyjmujemy już więcej zgłoszeń na to stanowisko
- Aktywny udział w rozwoju systemu HRM (spółka wdraża obecnie Workday) w regionie CEE
- Wsparcie pracowników w korzystaniu z systemu HRM, w tym udzielanie odpowiedzi na zapytania, rozwiązywanie problemów, prowadzenie szkoleń
- Tworzenie szczegółowych raportów i analiz HR wspierających procesy decyzyjne w firmie oraz dostosowanie ich do konkretnych potrzeb biznesowych.
- Minimum roczne doświadczenie w pracy z systemem Workday lub innym systemem HRM jako administrator lub zaawansowany użytkownik
- Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne
- Znajomość pakietu Microsoft Office (w szczególności Excel) oraz środowiska G-Suite w stopniu zaawansowanym
- Umiejętność pracy w zespole
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.
- Benefity pozapłacowe (opieka medyczna, karta sportowo-rekreacyjna, ubezpieczenie grupowe i wiele więcej)
- Otwartość na wdrażanie nowych pomysłów usprawniających działanie firmy
- Przyjazną atmosferę pracy w młodym zespole nastawionym na współpracę
Specjalista ds. Systemów i Analiz HR - Warsaw, Polska - AUTO1 Group
Opis
Opis oferty pracyCo możesz od nas otrzymać?