Insights Manager - Warsaw, Polska - Red Bull
Opis
Opis firmy
W 1987 roku, Red Bull stworzył nie tylko nowy produkt, ale również całkowicie nową kategorię produktów – napoje energetyczne. Dzisiaj firma Red Bull to ponad 8000 osób w ponad 165 krajach i ponad 5 miliardów sprzedanych puszek rocznie. Świat Red Bulla tworzy przestrzeń dla ludzi, którzy chcą być aktywni, mają swoje pasje i chcą się rozwijać. Zobacz na czym polega różnica.
Poszukiwanie obszarów do wzrostu biznesu, poprawę efektywności oraz skuteczniejszą współpracę z klientami poprzez zaawansowane analizy, monitoring rynku, szerzenie wiedzy, praktyczne wykorzystanie informacji z systemów i danych będących w posiadaniu Red Bull.
Opis oferty pracy
Analiza trendów rynkowych oraz otoczenia konkurencji w celu identyfikacji możliwości rozwoju sprzedaży produktów firmy Red Bull.
Analiza trendów rynkowych na podstawie dostępnych danych z serwisów zewnętrznych i informacji zbieranych przez Dział Sprzedaży
Analiza danych (Nielsen, CMR, Euromonitor, Kantar itp.) w celu identyfikacji możliwości wzrostu sprzedaży (udziały rynkowe, dystrybucja, sprzedaż na sklep, poziom zapasów, ceny, etc.)
Bliska współpraca z działem Key Accounts oraz Field Force w celu identyfikacji szans we współpracy z ich klientami
Formułowanie wniosków i obszarów do budowy biznesu
Analiza portfolio
Kontrola powierzonego budżetu na monitoring rynku i badania rynkowe
Określanie szans rozwoju Red Bull u bezpośrednich klientów poprzez:
Wskazanie długoterminowych możliwości rozwoju Red Bull i kategorii u detalisty w dziedzinach cen detalicznych, promocji, asortymentu i zróżnicowania oferty produktów
Wsparcie klienta wiedzą dotyczącą kategorii
Przygotowanie, wdrożenie oraz analiza efektywności realizowanej strategii cenowej i promocyjnej oraz strategii sprzedaży.
Monitorowanie wyników, raportowanie i ocena efektywności działań promocyjnych odbywających się w kanale (wyniki vs. cele)
Przeprowadzanie badania elastyczności cenowej
Kwalifikacje
Wykształcenie wyższe.
Doświadczenie minimum 3 letnie w dużej firmie branży FMCG.
Umiejętność logicznego wnioskowania, ciekawość biznesowa.
Umiejętność słuchania i zadawania trafnych pytań, dociekliwość.
Znajomość angielskiego na poziomie bardzo dobrym.
Łatwość w szybkiej nauce i obsłudze nowych systemów sprzedażowych (np. ACI lub Dunnhumby).
Prawo jazdy kat B.
Bardzo wysoka komunikatywność, lojalność wobec pracodawcy, wysoka umiejętność samomotywacji, proaktywna postawa, odporność na stres, umiejętność pracy pod presja czasu.