Miejsca pracy
>
Książenice

    Zastępca Kierownika Sklepu I ul. Partyzantów AK 2/4 - Książenice, Polska - Biedronka

    Biedronka
    Biedronka Książenice, Polska

    1 tydzień temu

    Biedronka background
    Opis

    pracowników, ponad 3400 sklepów, 17 centrów dystrybucyjnych i kilkanaście biur, zlokalizowanych w całej Polsce. To właśnie Biedronka – lider branży retail na polskim rynku, gwarantujący swoim pracownikom stabilność zatrudnienia, możliwości rozwoju oraz szeroki pakiet benefitów. Aplikuj już dziś i zostań częścią naszego zespołu

    W skrócie:

  • Umowa o pracę bez okresu próbnego;
  • U nas zarobisz od 4850 do 5950 zł brutto z premią;
  • Pakiet ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny;
  • Wymagane doświadczenie w koordynowaniu pracą zespołem.

    • Za co będziesz odpowiadać?

  • Planowanie i organizowanie pracy zespołu;
  • Zapewnienie profesjonalnej obsługi klienta;
  • Funkcjonowanie sklepu zgodnie z procedurami i standardami;
  • Realizację zamówień;
  • Odpowiedzialność za dostępność asortymentu i ekspozycję towarów;
  • Przygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowych;
  • Zapewnienie standardów czystości w sklepie oraz w jego obrębie.

    • Kompetencje

    KomunikatywnośćNastawienie na rozwójOdpornośćPodejmowanie decyzjiUmiejętności strategiczneUmiejętność rozwiązywania problemówWspółpracaZorientowanie na wyniki

    Co zapewniamy?

  • Umowę o pracę bez okresu próbnego;
  • Wynagrodzenie od 4850 do 5950 zł brutto z premią;
  • Podwyżki stażowe po roku oraz po 3 latach pracy;
  • Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;
  • Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych.
  • 90% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia.
  • Szkolenia wdrożeniowe;
  • Możliwość awansu - ponad 90% awansów to awanse wewnętrzne;
  • Szkolenia rozwojowe, dostęp do platformy e-learningowej;
    80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja.

    • Etapy procesu rekrutacji:

  • Analiza i selekcja CV
  • Spotkanie rekrutacyjne z Rekruterem oraz Kierownikiem ds. Operacji i Sprzedaży
  • Opcjonalnie: Assessment Centre
  • Decyzja = informacja zwrotna.

    • Dowiedz się więcej o naszej firmie i wejdź na stronę internetową

    Biedronka to my. Codziennie.