It Area Lead – Obszar Kartowy - Katowice, Polska - Ing Bank Śląski S.a.

Opis

Technologies-expected : Oracle Linux Windows Server Ansible about-project : Tribe Aplikacji Operacyjnych w Pionie CIO odpowiada za rozwój i utrzymanie aplikacji wspierających procesy operacyjne w banku.

W naszym portfolio znajdują się takie systemy jak system centralny banku, centrum wiedzy o kliencie, procesy onboardingu klienta, hurtownia danych, AI, systemy workflow i obiegu dokumentów, a także aplikacje kartowe.

Do zespołu kartowego poszukujemy doświadczonego menadżera_ki, z doświadczeniem w bankowości oraz pracy z rozwojem i utrzymaniem systemów wysokodostępnych.

Zespół kartowy zajmuje się utrzymaniem i rozwojem ekosystemu kartowego: - zarządzanie kartami i tokenami - przetwarzanie kart i transakcji mobilnych - uwierzytelnianie posiadaczy kart w przypadku płatności kartami e-commerce - współpraca z organizacjami płatniczymi (VISA, MC) - współpraca z organizacjami zajmującymi się personalizacją (Tales, IDEMIA) Stack technologiczny: ORACLE, MS SQL server embeded, Red Hat, Windows Server, NGi NX, Tomcat, The Elastick Stack, Red Hat ANSIBLE, Universal Aautomation Center responsibilities : efektywne zarządzanie ok.

30 – osobowym zespołem devops'ów, testerów automatyzujących, analityków systemowych, programistów zarządzanie aplikacjami (rozwój i utrzymanie) oraz definiowanie i aktualizowanie strategii ich rozwoju współpraca z zewnętrznymi partnerami oraz dostawcami rozwiązań odpowiedzialność za strategię banku w zakresie cyfrowego miejsca pracy oraz rozwiązań klienckich dbałość o spełnianie wymagań regulacyjnych wewnętrznych i zewnętrznych realizacja rozwiązań zgodnie z najnowszymi trendami na rynku współpraca z product ownerami oraz architektami IT (przy opracowaniu założeń biznesowych oraz zgodności z architekturą korporacyjną) planowanie i realizacja budżetu podległej jednostki requirements-expected : minimum 4 lata doświadczenia w pracy na stanowisku managerskim/liderskim w obszarze wytwarzania i utrzymania oprogramowania wykształcenie wyższe techniczne, preferowane IT umiejętność rozwiązywania problemów oraz szybkiej reakcji na napotkane wyzwania doświadczenie we współpracy z zewnętrznymi dostawcami oprogramowania doświadczenie we współpracy z klientem wewnętrznym i zewnętrznym umiejętności przywódcze/liderskie, umiejętność wywierania wpływu i motywowania zespołu proaktywna postawa i duże poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania bardzo dobra znajomość j.angielskiego (min.

B2) offered : pracę w dojrzałej biznesowo i technologicznie organizacji, w której razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości realny wpływ i decyzyjność w proponowaniu rozwiązań dla podległego obszaru technologicznego hybrydowy model pracy niezbędny sprzęt do pracy, ale jeśli chcesz pracować na wybranej przez siebie marce laptopa czy smartfona, to dajemy taką możliwość w ramach programu BYOD (Bring Your Own Device) dostęp do platform edukacyjnych m.in.

Pluralsight, Udemy Business, e Tutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej kartę sportową i kafeterię benefitową na punkty dodatkowe dni wolne atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów benefits : dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie nauki języków dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie spotkania integracyjne siłownia w biurze firmowa drużyna sportowa program emerytalny brak dress code'u kawa / herbata napoje parking dla pracowników strefa relaksu dodatkowe świadczenia socjalne dofinansowanie biletów do kina, teatru program rekomendacji pracowników inicjatywy dobroczynne pikniki rodzinne dodatkowy urlop