W pełnym wymiarze godzin
Księgowość / Finanse
Opis
Twój zakres obowiązków:
- Opracowywanie cyklicznych raportów, analiz i prezentacji na potrzeby zarządcze.
- Ocena i rekomendacja z przeprowadzonych analiz na potrzeby procesów decyzyjnych, bieżący monitoring wskaźników.
- Udział w opracowywaniu krótko i długoterminowych prognoz i planów.
- Kalkulacja rentowności oraz efektywności realizowanych projektów i sprzedaży produktów.
- Organizacja i koordynacja prac budżetowych w Grupie oraz bieżąca kontrola wyników i analiza odchyleń.
- Udział w procesie zamykania wyników miesiąca, m.in. przygotowanie kluczy alokacji kosztów, weryfikacja poprawności danych, tworzenie i analiza rezerw.
- Udział w procesie standaryzacji informacji zarządczej oraz w pracach związanych z budowaniem modeli analiz.
- Wdrażanie nowych rozwiązań i narzędzi kontrolingowych w celu optymalizacji i automatyzacji procesów.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe - preferowane kierunki: finanse, rachunkowość i kontroling.
- Gotowość do pracy w Ujeźdzcu Małym (okolice Trzebnicy).
- Min. 3-letnie doświadczenie w kontrolingu lub analiz finansowych.
- Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu kontrolingu i rachunkowości.
- Bardzo dobra znajomość MS Excel.
- Znajomość systemu SAP.
- Silna motywacja do ciągłej nauki i rozwijania umiejętności.
- Skrupulatność, terminowość w realizacji zadań.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Zdolności analityczne i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów oraz opisywania złożonych procesów i wyciągania wniosków.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Komunikatywność.
To oferujemy:
- Pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej z branży spożywczej.
- Możliwość pracy hybrydowej (biuro Ujeździec Mały + HO).
- Bezpłatną stołówkę.
- Kartę Multisport, prywatną opiekę Luxmed, ubezpieczenie grupowe, kasę zapomogowo-pożyczkową.
- Bony i paczki świąteczne.
- Bilety na mecze Śląska Wrocław, Panthers i piłkarską Reprezentację Polski oraz inne wydarzenia.
- Program poleceń (od 1500 do 2000 zł netto za polecenie pracownika).
