Aktualne oferty pracy związane z Stanowisko ds. zarządzania nieruchomościami - - Warszawa - Zakład Ubezpieczeń Społecznych

  • Tylko dla zarejestrowanych użytkowników - Warszawa

    Stanowisko ds. zarzådzania nieruchomościåm w ZUS III Oddziale w Warszawie. · wykształcenie wyżejsze · minimum 6 miesiåć doścwiadczenia zawodowego w obszarze administrowania lub zarzådzania nieruchomościåmi · ...

  • Tylko dla zarejestrowanych użytkowników - Warszawa

    Wicedyrektor ds. Technicznych · Centrala ZUS · - Nazwa komórki organizacyjnej · Departament Administracyjny · - Miejsce pracy · Centrala Zakładu Ubezpieczeń Społecznych · - Adres miejsca pracy · Szamocka 3/5, 01-748, Warszawa · - Województwo · mazowieckie · - Nazwa stanowiska · W ...

  • Tylko dla zarejestrowanych użytkowników - Warszawa

    Stanowisko ds. projektowania architektoniczno-budowlanego · wykształcenie wyższe · minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w projektowaniu obiektów budowlanych · stabilne zatrudnienie · system premii i nagród · bogaty pakiet benefitów (karty sportowe, dofinansowanie urlopu, nauki ...

  • Tylko dla zarejestrowanych użytkowników - Warszawa

    Szukamy osoby odpowiedzialnej za koordynowanie działań inwestycyjnych i remontowych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. · ...

  • Stanowisko ds. zarządzania nieruchomościami - - Warszawa - Zakład Ubezpieczeń Społecznych

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych
    Zakład Ubezpieczeń Społecznych - Warszawa

    2 miesiące temu

    Opis
    • Nazwa jednostki organizacyjnej

    ZUS III Oddział w Warszawie
    - Nazwa komórki organizacyjnej

    Wydział Administracyjno-Gospodarczy
    - Miejsce pracy

    ZUS III Oddział w Warszawie
    - Adres miejsca pracy

    ul. Czerniakowska 16, Warszawa
    - Województwo

    mazowieckie
    - Nazwa stanowiska

    Stanowisko ds. zarządzania nieruchomościami (ADG_Warszawa III)Z
    - Zadania

    Zadania w komórce organizacyjnej:Wydział Administracyjno-Gospodarczy

    Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia realizację zadań przez utrzymanie i użytkowanie obiektów w oddziale i podległych jednostkach tj.:

    • sporządza projekt planu rzeczowo-finansowego działalności oddziału w zakresie budowy i zakupów środków trwałych oraz projekt planu rzeczowo-finansowego działalności remontowej oddziału oraz przygotowuje wniosek o wprowadzenie zadania do projektu planu rzeczowo-finansowego działalności Zakładu w zakresie budowy i zakupów środków trwałych oraz do projektu planu finansowego działalności remontowej Zakładu wraz z kompletem dokumentów,
    • analizuje efektywność wykorzystania zasobów lokalowych oddziału, w tym ustala i planuje potrzeby oddziału dotyczące budowy, modernizacji, zakupu, sprzedaży lub najmu nieruchomości, dokonuje oceny możliwości technicznych oraz formalno-prawnych ich realizacji,
    • opracowuje i aktualizuje plan zagospodarowania powierzchni oraz plany zarządzania nieruchomościami,
    • oszacowuje roczne koszty i przychody, odpowiednio z tytułu najmu i wynajmu nieruchomości oddziału, monitoruje i rozlicza koszty i przychody najmu i wynajmu oraz zgłasza bieżące korekty,
    • opracowuje wniosek oraz kompletuje dokumentację prowadzenia spraw najmu, wynajmu, relokacji, nabycia, sprzedaży oraz regulacji stanu prawnego nieruchomości, w tym ustanowienia służebności gruntowej i przesyłu,
    • przygotowuje i realizuje zadania z zakresu budowy i zakupów środków trwałych (nieruchomości) oraz działalności remontowej, w tym prowadzi i kompletuje dokumentację związaną z działalnością inwestycyjną, remontową oraz stanem technicznym i prawnym obiektów własnych Zakładu użytkowanych przez oddział, w tym prowadzi Książki obiektu,
    • monitoruje i rozlicza podatki oraz opłaty, w tym media, ponoszone przez oddziału z tytułu użytkowania nieruchomości (własnych i najmowanych).

    Termin, do którego należy składać dokumenty : r.
    - Wymagania

    Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:

    Wymagania niezbędne:

    • wykształcenie wyższe
    • minimum 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w obszarze administrowania lub zarządzania nieruchomościami

    Mile widziane:

    • wykształcenie wyższe (budownictwo, instalacje elektryczne, instalacje sanitarne, zarządzanie nieruchomościami, administracja)
    • minimum 2 lata pracy związanej z administrowaniem nieruchomościami

    Wymagania dodatkowe:

    • doświadczenie w zakresie przygotowania opisów przedmiotu zamówienia do wniosków przetargowych,
    • umiejętność czytania i weryfikowania dokumentacji technicznej,
    • umiejętność obsługi pakietu MS Office,
    • mile widziana obsługa systemu SAP,
    • mile widziana znajomość oprogramowania CAD lub Norma,
    • mile widziane posiadanie prawo jazdy KAT. B

    • znajomość Ustawy - Prawo zamówień publicznych, Prawo budowlane, Energetyczne, Ustawa o Gospodarce Nieruchomościami

    • orientacja na cel, orientacja na jakość, współpraca, elastyczność, nastawienie na rozwój

    • radzenie sobie w trudnych sytuacjach

    Zachęcamy do składania dokumentów.

    Wymagane dokumenty:

    • list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat (nr telefonu) oraz miejsca świadczenia pracy,
    • CV,
    • skan dokumentu potwierdzającego posiadane wykształcenie,
    • skan świadectw pracy dokumentujących staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu zawierające okres zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy,

    Dodatkowe informacje:

    • proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną i sprawdzenie wiedzy (test powyżej 5 kandydatów),

    • test z programu Excel - poziom podstawowy,

    • skontaktujemy się telefonicznie tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne,

    • oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane,
    • dokumenty składamy w języku polskim,

    - miejsce świadczenia pracy: ZUS III Oddział Warszawa, ul. Czerniakowska 16, Warszawa

    Dokumenty należy przesyłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
    - Termin, do którego należy składać dokumenty


    - Oferujemy

    Oferujemy:

    • zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
    • rozwój zawodowy
    • świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych
    • atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

    Wyposażenie stanowiska pracy:

    • sprzęt komputerowy,
    • sprzęt biurowy.

    Warunki wykonywania pracy:

    • spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
    • polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
    • konieczność odbywania podróży służbowych (w przypadku zleceń wyjazdów wymagających wyjazdu poza miejsce pracy),
    • konieczność poruszania się po całym obiekcie,
    • budynek 6-piętrowy z windą,
    • stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze,
    • wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
    • przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,
    • drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
    • w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Miejsca pracy